中国人寿财险公司召开2023年工作会议 明确“一稳四有”工作目标

　　1月15日，中国人寿财险公司2023年工作会议在京召开。 本文来自散户吧WWW.SANHUBA.COM

　　中国人寿集团公司党委副书记、总裁蔡希良作了讲话，充分肯定了2022年的成绩，对做好2023年工作提出要求：一要认真学习宣传贯彻党的二十大精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义；二要加强全面从严治党，做好以案促改、以案促治；三要在贯彻落实党中央决策部署中实现公司高质量发展，在服务社会治理中抢抓发展机遇；四要加强公司核心竞争力建设；五要加强基层组织建设和人才队伍建设；六要加强风险合规管理。要把集团党委“一增一优六加强”工作要求，结合财险公司实际落实好，全力回答好“四道必答题”。 中国人寿财险公司党委书记黄秀美作了题为《凝聚共识 团结奋斗 全力迈上高质量发展新征程》的报告。她指出，2022年，公司坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党中央“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”决策部署，认真落实集团公司党委“两稳两控五提高”工作要求，深化质量变革、聚焦效益经营，主动作为，攻坚克难，笃行不怠，取得来之不易的成绩。 本文来自散户吧WWW.SANHUBA.COM

　　2023年是全面学习贯彻党的二十大精神的开局之年，也是全面推进“十四五”规划承上启下的关键一年。中国人寿财险公司系统要认真贯彻党中央重大决策部署，全面落实中国人寿年度工作会议精神，在稳发展中答好“四道必答题”。 本文来自散户吧WWW.SANHUBA.COM

　　会议明确了中国人寿财险公司2023年工作的总体思路：坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神、中央经济工作会议精神、二十届中央纪委二次全会精神、银保监会工作会议精神，全面落实中国人寿年度工作会议精神，坚持稳中求进总基调，落实“一增一优六加强”工作要求，坚持发展第一要务，进一步突破政策性农险和责任险，努力答好“四道必答题”，奋力实现“稳住市场地位，承保经营有盈利、管理能力有提升、协同发展有特色、风控合规有保障”（“一稳四有”）的年度目标，迈上高质量发展新征程。

　　会议要求，中国人寿财险公司系统上下既要正视困难和挑战，更要看到机遇和前景。要坚定信心、勇毅前行，扎实做好各项工作。一是深入学习贯彻党的二十大精神，一刻不停推进全面从严治党。抓实党的二十大精神学习贯彻。坚持和加强党的全面领导。持续夯实基层党组织建设。勇于自我革命强化严的氛围。二是贯彻落实党中央决策部署，积极践行央企使命担当。准确把握好“政治责任”和“经济责任”的关系，恪守人民至上价值理念，深耕主责主业，充分发挥好经济“减震器”和社会“稳定器”作用。积极服务民生保障，积极服务实体经济发展，积极服务国家重大战略落地，积极服务国家治理体系和治理能力现代化。三是坚定聚焦效益经营，牢牢把握经营主动权。准确把握“增价值”和“优结构”的内涵，多措并举提升效益经营能力。着力强化结构优化，着力强化资源配置，着力强化成本管控，着力强化机构管理。四是积极践行发展第一要务，着力实现稳健增长。准确把握“规模”和“效益”的关系，全力守住16年来顽强拼搏换来的市场地位。坚持多点发力，坚决稳住车险基本盘；坚持整合优势，坚决打好政策性农险攻坚战；坚持有保有压，积极推动非农非车险健康发展；坚持专业化方向，持续增强销售动能；紧抓产品服务载体，主动赋能业务发展。五是统筹抓好发展与安全，牢牢守住风险底线。准确把握“合规”和“价值”的关系，统筹发展和安全，增强系统观念，牢牢守住不发生系统性风险的底线。牢固树立“风控合规创造价值”的理念，加大基层重点领域合规治理。六是坚持人才强司，为公司高质量发展提供有力支撑。人才是企业发展之本。牢固树立“人才是第一资源”的经营理念，强化顶层设计和机制创新，确保人才规模、质量和结构与发展要求相匹配。大力加强基层机构班子建设，全面优化考核评价体系，全力加强干部队伍建设。

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(小编：财神)